人事行政/hrbp/总经理助理/人事主管(无经验勿扰)

薪资：7000-9000(根据实际能力和过往经验而定)

工作时间：09:0012:00，13:3018:00，月休 4 天，支持自有调休

岗位职责

1.员工关系（40%） 负责员工入转调离全流程、劳动合同签订续签、员工沟通访谈、矛盾协调、劳资风险把控、员工关怀、团建活动落地，处理员工各类诉求，维护良好职场氛围。

2.招聘工作（30%） 根据业务需求发布岗位、简历筛选、面试邀约接待、面试跟进、候选人沟通、入职对接，完成各岗位招聘指标，跟进到岗及试用期适配情况。

3.人事行政（20%） 考勤统计核对、档案管理、制度落地执行；负责日常行政事务，办公物资管理、环境维护、各类后勤事务对接。

4.其他工作（10%） 上级交办的其他人事、行政相关临时性工作。

任职要求

1.情商高，沟通表达能力优秀，善于倾听，懂得换位思考，能妥善处理各类人际问题；

2.熟悉员工关系基础实操，有招聘实操经验，人事行政相关工作经验；

3.做事细心有责任心，抗压能力强，执行力好；